聯想控股股份有限公司-H股 03396

公司概括

集團主席	寧旻
發行股本(股)	1,272M
面值幣種	人民幣
股票面值	1
公司業務	公司通過產業運營及產業孵化與投資兩個板塊經營業務。產業運營板塊包括下述行業的業務經營：(a)聯想集團有限公司（「聯想集團」），主要提供創新智能設備與基礎設施，打造智能化解決方案、服務與軟件；(b)聯泓集團有限公司（「聯泓集團」），主要從事新材料產品的研發、生產與銷售；(c)佳沃集團有限公司（「佳沃集團」），主要從事現代農業和食品領域的相關業務；及(d)盧森堡國際銀行，主要提供綜合性銀行服務，包括公司及機構銀行、零售銀行、私人銀行、資本市場等業務。產業孵化與投資板塊主要以有限合夥投資人的身份投資私募股權基金及風險投資基金並持有部份投資基金的普通合夥人權益，對科技類創業公司作出早期或「天使」投資及對其他實體進行少數股權投資，亦包括航空物流、金融服務、醫療健康及寫字樓租賃服務等業務。全年業績: 聯想控股實現收入人民幣4,898.72億元，同比增長17%，實現歸屬於公司權益持有人淨利潤人民幣57.55億元，同比增長49%，收入和利潤均創歷史新高。業務回顧截至2021年12月31日，聯想控股實現收入人民幣489,872百萬元，同比上升17%，主要系產業運營板塊抓住市場機遇前瞻佈局，收入同比增長18%。歸屬於公司權益持有人淨利潤為人民幣5,755百萬元，同比上升49%，該增長主要源自於：1）產業運營板塊業務在鞏固現有業務優勢加強精細化管理的基礎上，全面深化創新，不斷增強企業發展動力，盈利能力進一步提升；及2）去年同期神州租車有限公司（以下簡稱「神州租車」）計提大額減值。報告期內，公司已完成了神州租車全部股權的出售，回籠了資金並實現了良好的投資回報。產業運營報告期內，產業運營板塊實現收入為人民幣486,004百萬元，同比增長了18%，該增長主要源自於：1)聯想集團把握了全球數字化和智能轉型加速所催生的高增長和高利潤市場機遇，收入增長18%至人民幣455,331百萬元；2)得益於新能源產品需求旺盛，運營效率提升，高端化差異化的產品戰略，聯泓集團收入增長37%至人民幣8,271百萬元。實現歸屬於公司權益持有人淨利潤為人民幣5,857百萬元，同比上升113%，該增長主要源自於：1)聯想集團在不斷加強領先優勢的同時，持續聚焦高利潤業務領域，盈利能力進一步提升；2)下游需求景氣帶動核心產品價格上漲，同時佈局上游資源打造成本優勢，聯泓集團下屬聯泓新科（股份代碼：003022.SZ）毛利率水平同比有所提升；3)受益於水果業務的盈利增長、動物蛋白業務虧損縮窄以及出售持有的參股企業股權獲得良好收益，佳沃集團成功實現轉虧為盈；4)盧森堡國際銀行資產質量持續提升，經營逐步向好，撥備計提同比下降，利潤同比實現大幅增長。產業孵化與投資報告期內，產業孵化與投資板塊實現收入人民幣3,875百萬元，同比下降21%；實現歸屬於聯想控股權益持有人淨利潤人民幣1,540百萬元，同比下降39%，主要是受資本市場波動及行業政策調整的影響，投資收益下降所致。業務展望: 2021年，集團對公司以往各項工作中的成績和不足進行了多次回顧和複盤，以更高的標準研究如何在新形勢下實現公司的長期可持續發展，為股東創造中長期優良回報。在總結過去的基礎上，集團進一步明確聯想控股不忘產業報國的初心，公司的長期發展一定要契合科技創新引領高質量發展的國家方略，「產業運營、科技創新」是公司長期發展戰略的核心，資源配置將向產業和科技創新領域聚集，同時集團將堅持把履行企業社會責任放在戰略的高度，通過長期堅持不懈的投入，推動聯想體系ESG工作不斷深化。 2022年仍將是充滿不確定性的一年，新冠疫情未有明顯的好轉趨勢，國際政治經濟局勢劇烈變化，全球供應體系面臨巨大變革，近期資本市場出現大幅震蕩。但是，儘管有眾多干擾因素，中國經濟長期向好的基本面不會改變，中央經濟工作會議提出穩字當頭，穩中求進，在高質量發展路上堅定前行。 2022年，集團將圍繞「產業運營，科技創新」這一戰略核心進一步研究和細化公司的未來發展模式和管理體系，形成清晰的發展目標和戰略規劃，確立公司下一步資源配置的領域和節奏。在業務管理上，「穩」是公司的首要任務，全力穩住經營，管控相關風險因素，設立目標時務實、不冒進，謹慎投資、降本增效。但團隊仍要通過實質性投管和服務來積極改進資產質量，夯實產業運營基本盤，以長期主義心態推進產業運營板塊業務的改善，實現業務的穩健增長；在產業孵化與投資板塊，科技創新領域仍然是資源投放的重點，在積極應對可能的資本市場價值波動的同時，努力尋找、發現新的價值創造機遇。根據公司的戰略目標調整資源配置一直是集團的一項重點工作。2022年，集團將進一步加大力度，積極推動具備條件的企業上市，另一方面，要從有利於所投資的企業的長期發展角度出發，努力為其引進能夠提供更多資源支持的戰略型股東，推動相關重組使價值得以釋放，同時也為聯想控股回流資源。在積極推進各項業務及管理工作的同時，集團也將進一步完善公司治理，不斷提高企業管治水平。集團將一如既往地優化組織建設，重新審視和調整考核及激勵機制，提升團隊資質以及管理和業務能力，特別是在科技創新領域，亟需加強專業人才的培養和引進。

資料來源於上市公司財務報表

更新日期： 2023/07/26